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海外华人:大学文凭算什么

【来源:美容通空间】【已浏览:1

    对于中国大学生就业的现状,以下是在国外工作的表姐所阐述的见解。
    听说最近有学生为了争取表现醉酒后横睡街头,一纸大学文凭算什么?能力和态度才是生存要领。至于如此醉酒是不是一种生存技能那就见仁见智了。有很多大学生都觉得自己理应得到一份好工作,诚然,中国职场弊病很多,很多时候都存在不公平,既然如此,看清楚自己的长短到底在现有条件下适合什么,为什么非要大公司,或者非要高职位,高薪,在某个城市,非要一次到位找到理想工作呢?
    有些人说:你们在外国公司的跟我们不能比,你们那一套在这里不能用,等等。没什么不能用的,你以为中国人去了外国公司就如鱼得水吗?适者生存在哪里都一样。就算给了你个公平环境,也不见得你的文凭就起了多大作用,关键是你这个人本身,别什么都往别人身上或环境因素推。我就见过有大学生去了他认为比较低级的工作岗位上,总是抱怨没有学到什么,其实在我看来是他自己没有能力学习到什么,连自学的能力都没有还好高鹜远,等着别人来把自己喂大养大,在外国公司早被人扔出街了,幸好,这一套在中国公司执行起来比较缓慢。而且,学习能力只是能力之一,其他工作能力,应变能力,处事能力,交际能力,等等,不是在中国才需要的,要让你老板经理欣赏你才能获得机会,这个可是殊途同归啊。另外,是态度问题,没有一个公司给你薪水是让你‘无为’的,这个中外都一样。用积极的态度你也许还会有机会,用消极的态度你就准备随时走人,除非你是某人的亲戚,倘若不是,那我也只能说,你连机会都不给自己,还指望别人给你机会?
 
    在这里想起以前在中国参加过招聘会的事情,其实当时我已经要出国了,根本不需要去,只是去看个热闹而已。小插曲是:因为我在那里没事干,就帮我的一些同学排队,其实也不叫排队,是挤队,帮人家递简历或快轮到是把位子让给同学。当时有人不解地冲我说:这个女的真奇怪。然后就是某银行的招聘人员对我们发火的事情,因为很多人在那里挤,接着就是我们学校几个同学不买他的帐冲他说:你这样的素质我们才不去你们公司呢。现在想起来,一个巴掌拍不响啊。也许是玩票的性质,我根本没有体会同学们争先恐后的竞争心理所造成的那种混乱,而大学生那种‘傲慢’让我们没有看清楚自己没有素质的行为而反倒先去指责别人。我在巴黎参加过的招聘会,每个人都有机会坐到招聘者前面面试,除了遵守秩序以外,组织者合理的空间时间安排也是很重要的。在中国人本来就多,竞争激烈,还要把一堆人往一个地方困,无语。
 
    其实我不相信在中国每个公司每个老板都是‘可恶的’,不公平的,有很多做生意的朋友都挺不错的,只可惜很多人眼高手低,只看眼前;只会抱怨,不懂解决

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