10种职业“工作找人”

　　据了解，四季度进入西安、宝鸡、咸阳、渭南、铜川、延安、汉中、安康8个市职介中心及所辖80余个县（区）职业介绍机构人力资源需求总量为267697人，供给总量为315797人。劳动力供需从总体上看仍是供大于求，但是有些职业职位却出现了“工作找人”的现象。

　　据统计结果，有10个职业用工缺口比较大，有机械冷加工工、推销展销人员、保险业务员、饭店服务人员、保育家庭服务员、环境卫生人员、工程施工人员、电子产品维修工等。特别是机械冷加工工是缺口最大的职业，全省的缺口人数共达到5126人。推销展销人员、保险业务员、饭店服务人员已多次出现在需求大于求职的前10个职业中，主要原因是人员流动率高，缺乏系统培训。

　　10种职业用人饱和

　　对于求职人数过剩的行业，记者了解到，2009年四季度，全省机动车驾驶员的需求人数为3341人，而求职人数达到4566人。同时，财会人员的需求量为1852人，求职人数是2356 人。银行业务员、电信业务员、仓储人员、治安保卫人员、行政事务人员等均被列为10个职业求职人数过剩之中。

　　据悉，机动车驾驶员、治安保卫人员、电信业务员、仓储人员、营业人员等职业已多次出现在需求小于供给前10个职业中。

　　有学历、技能高 最易受宠

　　从用人单位对求职者文化程度的要求来看，94．36％的用人单位对求职者文化程度有明确要求。要求初中及以下和高中文化程度的用人需求构成四季度单位用人的需求主体，占需求总量的69．22％。从用人需求对技术等级要求看，对技术等级有明确要求的占总需求人数的67．03％，主要集中在职业资格五级和初级专业技术职务，两者所占比重合计为43．94％。

　　总体说明高技能人才进入市场受宠。